2026年10月27日，南机电—五十五所教师企业实践流动站第三季度复盘交流会在中国电子科技集团第五十五研究所顺利举行。中国电子科技集团第五十五研究所人力资源部副主任谢俊领，人力资源部招聘主管申艳艳，企业导师刘霆，学校物联网工程学院院长张宝中，科研及校企合作处处长李木香等领导出席本次活动，南机电—五十五所教师企业实践流动站进站教师参加本次活动，流动站负责人郭晓凤就2026年第三季度建设成效作专题汇报。
多维度深化产教融合，彰显流动站建设成效
在双师培养方面，流动站坚持“入站实践、双向赋能”理念，分批选派教师深入五十五所及德清华莹生产研发一线，沉浸式学习焊接、组装及半导体工艺等关键技术，初步形成“教学-实践-创新”良性循环；在课程开发与人才培养方面，将企业真实技术案例与标准融入《电子信息产品设计与制作》等核心课程，开发生产性教学项目，邀请企业高工进课堂讲授定制课程，并共建“五十五所订单班”实现人才需求精准对接；深化产教融合，企业工程师申报产业教授，充实“双师”队伍，共育高技能人才。
聚焦前沿技术，探讨数字化转型与AI应用
在复盘汇报结束后，校企双方重点探讨了智能制造领域的最新发展趋势。企业技术专家详细介绍了人工智能应用及自动化检验技术在产品检测中的实际应用，分享了如何将产品数据与AI结合，以搭建数字化产线、采集生成数据并进行优化处理，不断提升产线效能。
转化产线资源，赋能项目化教学改革
在课程与教学资源开发方面，校企双方达成高度共识。校企探讨将以封装产线系统框架为基础，利用AI进行仿真，将真实的产线功能转化为生动的教学内容。企业专家将与专业教师积极协调对接，把企业的真实项目和技术标准融入教学，进一步推动项目化教学改革，全面提升学生的综合工程实践能力。
企业工程师与专业教师围绕AI技术在封装检验产线应用、订单人才培养等议题进行了深入交流。
此次第三季度复盘交流会，进一步夯实了教师企业流动站的平台优势。未来，校企双方将继续深化产教融合，在双师培养、人才共育及教学改革等方面协同发力，共育电子信息产业高技能人才。
拟稿人：郭晓凤
审核人：陈星海
审签人：李木香